国家标准项目《老龄化社会 年龄包容性劳动力通用要求与指南》由 TC264（全国服务标准化技术委员会）归口 ，主管部门为国家标准委。

主要起草单位 中国标准化研究院 、等 。

本标准等同采用ISO国际标准：ISO 25550:2022。

采标中文名称:老龄化社会 年龄包容性劳动力通用要求与指南。

本标准将使用翻译法，等同采用ISO 25550:2022“Ageing societies - General requirements and guidelines for an age-inclusive workforce”，在广泛调研、深入分析、充分对接我国具体需求与特点的基础上，研究制定本标准，主要技术内容包括： 1.范围 2.规范性引用文件 3.术语和定义 4.指导原则 5.领导力和包容年龄的组织文化 6劳动力规划、招聘/再就业和工作分配 7.工作设计 8.健康与福利 9.职业发展 10.知识管理和代际合作 11.工作场所的数字化和创新 12.继任规划 13.向退休过渡 14.继续工作 15.老龄化劳动力生态系统对组织的价值 16.理财知识规划及福利和奖励 17.持续改进:评估工具 附录A（资料性）老龄化的概念和影响 附录B（资料性）个人持续职业发展规划 附录C（资料性）针对年龄包容性劳动力的评估工具 附录D（资料性）衡量成功和成果的指标示例 附录E（资料性）针对中小型组织的建议和解决方案 附录F（资料性）要求总结 参考文献